成都人才落户政策规定(成都人才落户政策解读：符合条件的人才可落户，这些条件你需要知道！)

成都人才落户政策规定

成都是中国西部地区的经济中心和科技创新中心，吸引了众多高端人才来此发展。而为了更好地留住这些人才，成都实行了一系列人才落户政策。本文将会介绍成都人才落户政策的具体规定。

符合条件的人才

根据成都市人民政府的文件，符合以下条件的人才可以落户成都：

在所处领域内有较高知名度和影响力

在国内外知名高校、研究机构或龙头企业、著名公司等单位任职，担任教授、专家或企业高级职务

享有国家级、省级或其它荣誉称号，并具有良好社会形象

在成都创业，贡献突出的优秀创业人才，或在成都培育成长为高层次人才的普通劳动者

落户的条件

在满足上述条件的基础上，想要落户成都还需要符合以下具体条件：

年龄不超过45周岁（具体工作年限或成果丰硕者可适当放宽年龄限制）

本科及以上学历，在相关领域内具有较高的技术水平和专业水平

为成都市经济发展和创新创业提供以下贡献的：

科技专利成果

科研成果

成果在成都市范围内取得的市场效应明显的

申请程序和材料

想要申请成都人才落户，需要准备以下材料：

身份证明

学历证明、职称证明、工作证明等相关证明文件

近期免冠照片

由市级以上知名单位、团队或社会组织推荐的推荐信（推荐信内容需体现专业技能、经济税收和创新创业等相关方面的贡献）

科技专利成果、科研成果等相关证明材料

材料准备完备后，需要到成都市公安局出入境管理部门提交申请，并进行审核。审核通过后，就可以申请在成都市落户了。

总结

成都市人才落户政策规定了具体的申请条件和材料要求，只有符合条件的人才才可以落户成都。后续将会有更多政策出台，成都市将继续努力为吸引人才提供更好的环境和政策。