本文目录一览：
- 1、在郑州社保3年内连缴24个月即符合买房条件是什么意思
- 2、外地户口怎么在郑州交社保？
- 3、郑州市社保费缴纳新规定
- 4、郑州市灵活就业人员社保缴费标准是什么
- 5、郑州市医保缴费时间规定2022是什么
- 6、郑州社保缴纳标准2019年
在郑州社保3年内连缴24个月即符合买房条件是什么意思
需提供在本市连续缴纳2年以上（含2年）个税或社保证明。
“连续”的标准怎么判断？时间点从哪里算起？
此次《会议纪要》第一条明确提出，
对本市非限购区域的社保证明及补缴后符合购房前3年内连续24个月条件的予以认可，
出现未交存现象的，无论时间长短从重新缴纳计起。
对于因退休原因，
造成不符合近三年连续缴纳24个月社保证明规定的，
可凭原社保证明、退休证，视同连续缴纳。
也就是说，“连续2年”指的是在3年的时间内，
考虑到有人因为各种原因社保缴纳时可能有中断的情形，
要求只要在补缴之后，
符合购房前3年连续24个月缴纳条件，
就符合郑州的限购政策。
此外，对个税的认定方面，《会议纪要》明确，
个体工商户以个人名义开展经营的，
其所缴纳的个体工商户所得税，应当认定为个人所得税。
但是，以个人名义注册公司制公司的，
其所缴纳的税费不认定为个人所得税。
另外，因为月收入达不到个人所得税纳税标准的，
视同未缴纳。
业内人士分析认为，该规定对一些自由职业者、
个体户实现买房是一大利好。
同时，对月收入达不到个税缴纳标准的，视同未缴纳，
外地户口怎么在郑州交社保？
一、外地人在郑州交纳社保有两个途径，一是找个单位上班，有单位帮你交纳社保，其二可以找个企业或者专业的挂靠公司代理交纳。如果你户口在郑州，就可以带身份证和户口本直接到社保中心交纳了。
二、外地人如果是在郑州市工作，单位会为其办理社保，五险一金或者五险；如果是个人缴纳社保的话，个人身份的缴费只涉及到养老保险和医疗保险，没有其他三险（即失业保险、工伤保险和生育保险）。
1、对于养老保险和医疗保险来讲，缴费年限都是通过累计来确定的。
2、如果辞职期间不想补缴，等过两年再找到工作单位，再办理社保续接，这个年限也是累计计算的。但是中间发生的间断，会影响到将来养老金的高低。
三、办社保卡需要的资料：
1、身份证复印件(正反两面复印)；
2、没有办理二代身份证或二代身份证丢失的参保人员，需要提供本人户口页复印件；
3、特殊人群需要提供特殊证件复印件(如：伤残证、工伤证、低保证等)。
养老保险最低交纳年限为180个月即15年，医疗保险至少需要交纳25/30年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销
个人办理社保的注意事项
1、只能参加养老、失业、医疗保险三险，不能参加工伤、生育险。
2、被保险人初次缴费6个月后发生的大病医疗费用，方可享受大病医疗保险待遇。参加大病医疗保险的被保险人须连续缴费，不应间断。逾期三个月未缴费的，视为间断。
间断前连续缴费满5年并没有报销过大病医疗费的，其再次缴费的时间前后相加连续计算;缴费不满5年或虽满5年但享受了大病医疗保险待遇的，其再次缴费时，6个月以后发生的大病医疗费用，按本办法的规定享受大病医疗保险待遇。并且，只报销一次性住院的医疗费用超过1300元的，门急诊费用不予报销。
3、申领银行“医保借记卡”时如用的不是18位身份证，请及时到银行变更并到职介或人才进行登记，否则社保中心无法正常划款。
4、保证银行“医保借记卡”中存款足够划帐且在划帐后留有至少10元的余额。
5、办理完参保手续后请于2个月后领取《市医疗保险手册》，超过6个月未领取医疗手册的，需重新申请领取(需要1-2周时间)。
郑州市社保费缴纳新规定
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养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;医疗保险:单位每个月为你缴纳8%,你自己缴纳2%外加80块钱一年的大病统筹(大病统筹主要管住院这块）；失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%;工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴;生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%,你自己一分钱也不要缴;住房公积金:单位每个月为你缴纳8-12%,你自己缴纳8-12%
郑州市灵活就业人员社保缴费标准是什么
灵活就业人员社保缴费以参保地上年度在岗职工的平均工资为标准划分缴费档次，一般分为五档：一档为上年度在岗职工平均工资的60%；二档为上年度在岗职工平均工资的70%；三档为上年度在岗职工平均工资的80%；四档为上年度在岗职工平均工资的90%；五档为上年度在岗职工平均工资的100%。
《中华人民共和国社会保险法》
第六十一条 社会保险费征收机构应当依法按时足额征收社会保险费，并将缴费情况定期告知用人单位和个人。
第六十二条 用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额；缴费单位补办申报手续后，由社会保险费征收机构按照规定结算。
第六十三条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
郑州市医保缴费时间规定2022是什么
法律分析：缴费时间为：2021年9月17日—2021年12月26日。
特别需要提醒的是，截至2021年12月26日，仍未缴纳城乡居民医疗保险费的人员，将不能正常享受2022年城乡居民医疗保险待遇。
郑州居民医保参保人员类型包括普通居民、2021年新生儿、补助的困难人员以及大中专学生。
1、郑州市普通居民（含居住证持有人），参保时间为2021年12月20日前，待遇期为2022年1月1日—2022年12月31日。
2、2021年出生新生儿，参保时间为2021年12月31日前，待遇期为出生之日—2022年12月31日。需要提醒的是，2021年出生，参保时不满1周岁（含1周岁）的新生婴儿，应自出生之日起3个月内及时办理城乡居民医保参保手续。
3、在郑州市就读大中专学生，以学校为单位统一参保登记、缴费，参保时间为2021年6月30日后，待遇期为2022年1月1日—2022年12月31日。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
第三条 社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。
郑州社保缴纳标准2019年
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从2019年开始，我国所有地区的社保都是由税务局进行统一的征收，我们国家的社保体系将变得更加完善和有序。这个措施改变之前在不同地区，征收社保的单位不同的局面。让各种地方的社保征收部门都得到了统一，国家对于社保的征收的监管也是更加的严格了。很多的无良企业，就全部要给员工缴纳社保，不能再弄虚作假。税务局掌握了每个企业的税收情况，可以清楚地了解到每个企业每个员工的工资是多少。企业在想要不缴纳员工的社保就没有什么可能了。有税收局直接征收社保可以保证社会的公平，同时，也是保证我们企业员工的权利。
这次的社保新政的改革变化比较大的方面就是在于企业员工缴纳社保方面的问题，以前企业员工的缴纳社保，由于有些部门不知道员工的具体工资数，所以是要求企业按照最低的缴纳标准来缴纳的。现在由税务局征收，所有的企业员工也要按照自己的工资基数要缴纳相应的社保金额。这种变革不会对我们的社保转移产生什么样的影响，我们的社保进行转移还是按照之前的方法进行转移。员工在一个地方连续缴满10年的社保，就可以在所在地办理相应的退休手续，你想要去别的地方的话也是可以将自己的养老保险转移走。
2019年的这次社保改革对于企业的影响应该是最大，企业必须要要按照我们员工的实际工资去缴纳社保了，公司可能要帮我们的员工多交一部分的钱。对于我们员工来说也是一件比较好的事情可以保证我们的权利。
这次改革，我们的社保转移还是遵照以前的方式，基本上没有什么变化。我们的社保政策是变得越来越严格了，更加的规范化了。
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